Richte dich für die Zukunft aus
In den meisten Unternehmen erleben Unternehmensgestalter und Führungskräfte den Wandel als eine Entwicklung, der sie hinterherzuhinken drohen. Erkennbar wird, dass die entscheidenden Themen der Digitalisierung nicht ausschließlich auf der technologischen Ebene zu lösen sind.
Es geht mehr denn je um die Bedeutung des Menschen im Arbeitsprozess, um die Sinnhaftigkeit von Management, um Vertrauen, Beziehungen, Persönlichkeitsentwicklung, Freiheitsgrade und unternehmerisches Handeln.
Nur wenn sich die Führungskräfte, Management, Vorwärtsdenker und Gestalter auf den Weg des eigenen Hinterfragens, kontinuierlichen Lernens und der Bereitschaft einer neuen Ausrichtung begeben, wird Wandel und Weiterentwicklung heute möglich.
Unser Ansatz ist die Stärkung Deiner Persönlichkeits- und Teamentwicklung:
- Schaffung des notwendigen Bewusstseins für die Veränderung in allen von uns angebotenen Formaten
- Reflexion der Grundsätze der zukünftig anzustrebenden Haltung und Beschreibung des davon abgeleiteten Verhaltens
- Einleitung und konkrete Anleitung von eigenen, notwendigen Transformations-Prozessen
- Etablierung eines Kulturentwicklungsprozesses
Durch unseren Ansatz setzen wir durch die Mehr-Dimensionalität (eine zukunftsorientierte Persönlichkeits- und Teamentwicklung) die Grundlage für Nachhaltigkeit und einen dauerhaften Entwicklungs- und Lernprozess. Die Vorgehensweise ist stark dialogorientiert. Nur durch den Austausch, den gegenseitigen Abgleich und das gemeinsame Lernen kann Entwicklung erfolgen.
Präsenz und Blended-Learning-Angebote
Unsere Präsenz- und Blended-Learning-Angebote für Euren Kultur-Entwicklungs-Prozess
Wir begleiten dein Unternehmen auch ganz individuell in Präsenz und/oder digital mit unterschiedlichen Formaten im Kulturentwicklungsprozess mit
- Unseren aufschlussreichen und aktivierenden Lernräumen „Kultur und Führung“ (für alle Führungskräfte im Unternehmen)
- Mit unserer „Future Work Agents“ -Ausbildung (für engagierte Mitarbeiter der neuen Arbeitswelt)
- Mit einem individuellen Kultur- und Unternehmens-Coaching für Geschäftsführung und Vorstand (systemische Reflexion und Zukunftsausrichtung)
Nimm gern mit uns Kontakt auf!
Persönliche Beratung
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Wir freuen uns über deine Anfrage.
Tel.: +49 (0)160 1877795
E-Mail: hallo@kulturreform.com
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